企业员工承诺书范文集锦六篇
在日新月异的现代社会中,用到承诺书的地方越来越多,承诺书本身虽无法律效力,但有约束作用,签下承诺书,就得考验诚信。承诺书的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的企业员工承诺书6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
企业员工承诺书 篇1为确保本区队安全生产,我作为XXXXX单位的一名职工,特向单位作出以下承诺:
1. 认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规及企业的各项规章制度,严格履行本岗安全生产责任。
2.严格按煤矿“三大规程”及各项标准要求作业,杜绝“三违”现象,积极消除现场各类事故隐患和职业危害,做到文明生产。
3.听从领导,接受监督和考核,自觉搞好互保联保,做到“四不伤害”。
4.主动接受安全教育和培训,持证上岗,正确佩戴使用劳动防护用品。
5.坚持原则,秉公办事,诚实守信,团结同志,自觉抵制一切漠视安全生产的不良行为。
6.坚决执行本岗岗位责任制,严格按照安全操作规程进行作业,做到按规章办事,按规程作业。
7. 自觉执行好“三位一体”交接班制度和“手指口述”安全确认制度。
8. 日常工作中不违章作业,不违反劳动纪律,不盲目作业。 尊敬的领导,以上内容是我的郑重承诺,请领导和同志们监督执行,如有违反,我愿接受任何处罚并承担一切后果。
……此处隐藏2942个字……人发生的相关业务经费,愿意接受公司的调查和处理。七、本人承诺在任职期间,遵守公司保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司秘密,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。
八、本人承诺在任职期间,在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品,并保证整洁;中途辞职,所发放的劳保用品需要上交,若遗失,则按价赔偿。
九、本人承诺在任职期间,个人意见或建议,保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。
十、本人承诺在任职期间,本人保证遵守公司薪酬保密规定,不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反,则公司可以视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。
十一、本人承诺在任职期间,因故申请离职时,我将提前一个月以书面形式呈报公司,并在公司为我职位招聘到合适的接替人员,办妥相关移交手续后离职。如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等的30%作为违约处罚。
十二、离职后,不得单独或联合他人实施有损公司利益和诋毁公司形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。
该承诺书将自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力。
承 诺 人:
身份证号码:
____年___月___日